คอร์สผู้บริการระดับสูง
เริ่มเรียน 13 - 14 July 2024
เวลา 9.00 - 17.00
11 บทเรียน
ที่จะพาคุณสร้างทีม
ที่มีศักยภาพได้สำเร็จ
Networking Party
ร่วมกับเพื่อน
หลักสูตรบริหารทุกรุ่น
Executive Event
สิทธิ์เข้าร่วม Event พิเศษ
เฉพาะศิษย์เก่า
ในหลักสูตรผู้บริหาร
เรียนจบได้ใน 2 วัน
สรุปเนื้อหาที่สำคัญในการ
บริหารคน
เรียนจบ เสาร์ - อาทิตย์
ให้ปรับใช้วันจันทร์ได้ทันที
ปรีดี โรจน์ภิญโญ
MD P4Digital Groups
“จากเมื่อก่อนที่เราไปหาความรู้มาจากตรงนู้นตรงนี้เป็นชิ้น ๆ แล้วเอามาปรับใช้อันนู้นทีอันนี้ที ซึ่งไม่รู้ว่าจะสื่อสารให้ทีมยังไงแต่การมาเรียนครั้งนี้ มันเรียบเรียงให้เราเป็นภาพใหญ่เลยว่าต้องทำอะไรบ้างตั้งแต่ต้นจนจบ”
ง้วง ชวลิต เดชะนรานนท์
CTO Manaisnature
“เมื่อก่อนเวลาเราประเมินน้องๆเราก็จะใช้ความรู้สึกว่าคนนี้สนิทกับเราเติบโตได้ คนที่ยังไม่สนิทก็รอก่อนดีกว่า แต่ตอนนี้เราสามารถมี Framework ไปคุยกับน้องได้ทั้งเรื่อง Performance และ Value จนถึงการตั้ง KPI-OKR”
นพ. ธนวรรธน์ แสงนักธรรม
Founder ธนวรรธน์ คลินิก
“จากที่พนักงานมีปัญหาเช่น ไม่เข้าใจเรายังคิดเองไม่ได้ การมาเรียนคอร์สนี้มันเหมือนเราได้รู้ว่าจริง ๆ แล้วปัญหามันไม่ได้อยู่ที่เขา แต่อยู่ที่เราว่าไม่มีความรู้ไปจัดการเรื่องคนมากพอ”
แฮม วรภัทร จรางกุล &
แพรว พิชชาภา ผุดผ่อง
CEO Smile Scape Clinic
“สิ่งที่ชอบมาก ๆ คือ Model of Team Effectiveness เราได้รู้วิธีตั้งแต่ การสร้างทีม ออกแบบทีมกระบวนการทำงาน วัฒนธรรมทีม เพื่อให้ทีม ออกมาเป็นทีมที่ดีที่สุด”
วาว ภัทรปภา กนกอภิวัฒน์
CEO กอไก่ไอเดีย จำกัด
“คอร์สนี้ทำให้เห็นภาพรวมทั้งหมดในหัว เมื่อก่อนเราคิดว่าปัญหาอยู่ที่น้อง แต่พอได้เรียนเรารู้เลยว่ามันอยู่ที่เราด้วย ซึ่งพอได้เรียน Framework ทั้งหมด สิ่งที่อยากทำคือ พรุ่งนี้ต้องเอาไป Action ต่อเลย”
สเก็ต ปิยฉัตร บุตรเนียร
CEO G.vanathailand
“มาเรียนครั้งนี้เหมือนได้มาลดระยะทาง เป็นแนวทางให้เลยว่าต้องทำอะไรบ้าง ได้มารู้ว่าปัญหาเรื่องคนที่เราจะเจอมีอะไรบ้าง แล้วเราได้ฝึกในคลาสจริง ๆ ฝึกคิดแล้วแก้ปัญหาจากเคสจริง ๆ Feedback จริง ๆ ”
แยกพนักงานที่เป็น “ทรัพย์สิน” (ยิ่งอยู่ บริษัทยิ่งโต) vs “ภาระ” (ยิ่งอยู่ ยิ่งเปลืองเงิน)
ปั้นคนได้อย่างถูกวิธี & ทำให้พนักงานที่ดี อยู่กับบริษัทได้นาน
สร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ดีได้สำเร็จ
เลิกปวดหัวกับพนักงาน Toxic
กฎหมายแรงงาน จะได้ไม่โดนพนักงานหัวหมอเอาเปรียบ
วางแผนค่าตอบแทน และ Career path ของพนักงานได้เหมาะสม รักษาคนดี มีแต่คนเก่งทำงาน
สร้างระบบที่ทำให้พนักงานทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ และวัดผลได้
Taking Charge
ก้าวสู่การเป็นผู้นำด้วย Mindset
Setting Up Your Team for Success
ออกแบบ - สร้าง - ใช้งาน - วัดผล - พัฒนา ทีมงาน
Performance & Reward
ตั้งผลตอบแทนตามศักยภาพให้จูงใจ
Key Challenges to Teams
รับมือกับปัญหาในฐานะผู้นำอย่างชาญฉลาด
Unleashing Potential in Yourself and Others
ปลดปล่อยศักยภาพทีมงาน ผ่าน 4 หมวกของผู้นำ
Delivering Feedback
Feedback ทีมงานให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด Mindset
Case - Based Learning
รูปแบบการเรียนแบบจำลองสถานการณ์ ให้คุณได้ฝึกแก้ปัญหาผ่าน Case Study จริง จากมหาวิทยาลัยระดับโลกที่ถูกวิจัยมาแล้ว
หลักสูตร 2 วัน ที่จะทำให้คุณเข้าใจเรื่องการบริหาร
บุคลากรในองค์กร
ได้อย่างครบทุกด้าน
และมีประสิทธิภาพสูงสุด
KPI & OKR - Salary Structure
นพ พงศธร ธนบดีภัทร
ตำแหน่งในปัจจุบัน
President & CEO Eddu Group International Co., Ltd.
CEO & Co-founder Xponential Enterprise Co., Ltd.
ประสบการณ์
President & CEO Digita Life Corporation (DTGO Group)
รางวัล “นักธุรกิจรุ่นใหม่ยอดเยี่ยมแห่งปี 2018 (JUMC STAR)” โดยสมาคมนิสิตเก่า MBA จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
รางวัล “The Best Stratup of the year 2019” โดย Global Startup Awards (China)
ได้รับการรับรองเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านกลยุทธ์ โดย Harvard Business School
ไอเดีย เชาวณัฐ สินทรัพย์
ตำแหน่งในปัจจุบัน
President & CEO Eddu Group International Co., Ltd.
รางวัล “นักธุรกิจรุ่นใหม่ยอดเยี่ยมแห่งปี 2018 (JUMC STAR)” โดยสมาคมนิสิตเก่า MBA จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย
ผู้ประกอบการ เจ้าของธุรกิจ
ที่กำลังขยายจำนวนคน
ที่ต้องการบริหารแบบ Win - Win ทั้งลูกจ้างและเจ้าของ
ด้วยการสร้างระบบการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล
ให้มีทีมงานที่มีประสิทธิภาพ
Mid - High Level Management
ที่ต้องการปั้นทีมให้มีประสิทธิภาพ
สร้างทีมของคุณ ให้เป็นทีมที่สร้างงานได้
คิดเองเป็น และบรรยากาศทีมดี
Early Bird
59,990.-
จากราคาปกติ 89,990.-
เฉพาะ 30 ที่นั่งแรกเท่านั้น!
ราคาปกติ
89,990.-